Проекты 2021 года
Название проекта: | Культура: история, творчество, управление |
Номер: | Д22-1-КИ-003 |
Заявитель: | КРО ООО "ВСМС" |
Краткое описание проектаПроект предполагает организацию и проведение ряда мероприятий, направленных на изучение культурного наследия и формирование у представителей губернаторского управленческого резерва особой управленческой позиции в отношении вопросов сохранения и поддержки объектов культурного и исторического наследия Красноярского края. Его общая идея может быть заложена в следующей фразе: от достижений прошлого к успехам будущего.
Комментарии экспертовЭксперт: Учитывая серьезный опыт заявителя в части работы с управленцами в районах края, было бы логично актуализировать заявленную проблематику данными опросов резервистов, указывающих на востребованность заявленных для обучения тем, а также форм обучения, чтобы сделать проект максимально интересным и эффективным для целевой группы. В задумке проекта есть логика, идея вовлечение управленцев в работу по сохранению культурного наследия путем знакомства с объектами, участия в субботниках и общественных обсуждениях о судьбе памятников культуры достаточно рабочая. Можно сделать проект максимально практико ориентированным, что-то вроде "стройотряда управленцев", тогда будет более нагляден социальны эффект. Работа с рисками практически не проведена. Нет описания социального эффекта от проекта для целевой группы и территории. Что важного произойдет в их жизни благодаря проекту? Не достаточно информации об обязанностях оплачиваемых специалистов в проекте. Так в бюджете заложена оплата труда двум координаторам и менеджеру, причем объем работы на троих достаточно скромен, или не достаточно раскрыт. Сильно завышена оплата работы экспертов на семинаре. Не представлен расчет, из чего исходили планируя такие гонорары, это скорее коммерческий подход, не подход для социального проекта.
Эксперт: В проекте не сформулирована социально значимая проблематика. Бюджет не обоснован. В плане мероприятий всего два выезда групп обучающихся и целых 3 человека с оплатой труда несколько месяцев на обеспечение этих выездов. Проект очень растянут во времени, по сути не является долгосрочными и дальнейшее развитие проекта не предусмотрено.